2月16日-17日，安华农业保险吉林省分公司2023年工作会议在长春市安华假日宴会中心隆重召开。分公司总经理室成员、总监、工会主席、各部门中层以上人员；各中心支公司总经理室成员、总监，部门负责人；各支公司（营销服务部）负责人参加了会议。分公司副总经理谷春艳主持会议。

  会前，由分公司统筹各中心支公司合作拍摄的“心所向、行必至——吉林省分公司2023年条线工作日志”主题短片（https://v.qq.com/x/page/b35037lizq9.html），带着昂扬自信的姿态、迎势谋变的斗志和设计感十足的视觉冲击，正式拉开了年度会议的帷幕。

  会议传达了总公司2023年工作会议精神，分析了2022年度运营整体情况。长春、延边、吉林三家机构分别围绕农险发展、特色品牌、商农互动等内容做了经验分享。分公司总经理张乐春与各中心支公司负责人分别签订了2023年度经营目标责任状。

  为浓墨刻绘不平凡的2022年，共同分享吉林省分公司首次站上20亿级保费规模高阶，第八次贡献超2亿元利润的发展喜悦，会议隆重表彰了2022年来自业务发展和党建工会等方面涌现出来的先进集体和个人。

  会上，张乐春总经理代表分公司总经理室做了题为《以新气象新作为，推动卓越经营新吉分建设取得新成效》的工作报告。

  报告肯定了2022年作为打造卓越经营新吉分的第一程稳健扎实，总结全年经营管理成效为发展能力显著提升，经营质量稳中提效，发展创新成果丰硕，运筹统合有力高效，队伍建设开创新局。在深刻分析公司发展面临内外形势后，报告提出了吉分2023年高质量发展新目标是：“以总公司年度会议精神为指导，以高质量发展为统领，科学把握稳进优快关系，聚焦农险市场遴选，聚焦商险价值贡献，聚焦综合实力提高，攻坚克难，奋发进取，推动卓越经营新吉分建设取得更好成效。”

  报告指出，2023年主要工作任务，一是奋发不怠，实干稳行，在20亿台阶站稳站住；二是坚守定力，严守品质，在效益经营道路上创造更大价值；三是数字引领，科技支撑，在创新发展轨道上为品牌增内涵；四是敢于竞争，善作善成，在市场竞争中赢得主动。同时，更应大力强化队伍、管理、风险防范和企业凝聚力等发展品质支撑能力建设。

  分公司总经理室还精心设计了座谈提纲，并组织人员于16日下午召开了“稳进优快·价值发展”主题座谈会。分公司总经理室与各中心支公司班子、分公司本级条线负责人深入剖析，热烈讨论2023年分公司面临挑战及应对策略，进一步理清了坚定信心、正视困难，全力促发展、提品质的工作思路，为持续推进卓越经营新吉分建设谋篇布局、奠基蓄力。