按照太平人寿吉林分公司党委计划安排，促进党建在业务工作中的引领和融合，2020年9月17日吉林分公司党委书记、总经理孙亚斌同志莅临辽源中支，开展机构党建、业务调研并进行工作指导。

抵达辽源中支后，孙亚斌同志先是参观了辽源中支3.0版职场；随后又驱车前往辽源银保监局，拜访相关领导，交流期间，孙亚斌同志介绍了太平的悠久历史、厚重文化、经营范围、服务宗旨等，得到了银保监分局领导的赞许和认可，并给予了宝贵建议。

拜访结束后，孙亚斌同志回到辽源中支，与内外勤员工进行座谈。首先由辽源中支负责人夏商做经营汇报，分别从业务达成、党建工作、防疫工作三方面进行汇报。孙亚斌同志针对于条线汇报内容逐一点评，指出三个条线发展的关键词：个险——放大梦想，银险——超额贡献，服拓——突破常规。对于部门提出的合理化建议进行了细致的沟通，并做了详细记录；对于内勤管理干部的发展，他提出了五点期许：1、格局大；2、方向正；3、业务专；4、作风实；5、服务优。同时指出党建工作是指导一切工作的基础，公司经营成果是验证党建工作的标准。

第二天上午，孙亚斌走进辽源中支外勤团队早会现场，为外勤伙伴带来名为《赋能自我》的主题报告。分别从批判性思维、以奋斗者为本、打造硬核竞争力三方面深入浅出地和大家分享、互动。

孙亚斌同志从自身成长总结，一个人的成功前提是正确的认知和良好的行为习惯，要一直做正确的事，出勤、早会、训练、活动、项目，持续做下去，一定能成功。他通过行业发展的大数据，剖析寿险行业巨大的发展空间，及代理人所面临的前所未有的机遇，寻求发展新动力。不断的自我赋能，建立企业家思维，提升专业技能、优化服务意识，打造硬核竞争力。

通过本次调研，相信辽源中支在分公司党委的正确领导下，一定会把党建工作充分运用到业务发展上，从群众中来到群众中去，理论联系实际，坚定信心，攻坚克难，完美收官2020，为吉林分公司全年任务达成贡献力量。